企業在記賬中有哪些技巧？餐飲費應該計入什么類別？下面企的寶小編就來向大家介紹介紹，快來看看吧。

一、伙食費修訂為“職工福利費”

員工福利扣除問題的規定沒有企業為員工設置的員工食堂、員工宿舍、醫療診所等員工福利企業發行的員工醫療費、醫療從業者醫療費，直接支援員工。家庭醫療津貼、暖氣津貼、勞動者暑熱降溫津貼、勞動者津貼、救濟津貼、職工食堂津貼和職工運輸津貼。也有關于喪葬補助金、養老金、家庭支出、家庭旅行費等發生的員工福利費的其他規定。

除上述員工福利外，在實際工作中每年節日的員工都吃飯，參加飲食活動的所有員工都是公司的員工。有些員工在現場工作或加班。公司應該給員工提供工作伙食，包括在福利費里。

二、伙食費訂于《旅游觀覽》

企業員工有出差，有現金補助金。一些企業以實際發生的伙食費結算。對于出差員工伙食費發票，也應合理分開：員工出差時處理公司業務接待客人發生的伙食費時，“業務接待費”應修訂員工個人出差補助標準范圍內發生的伙食費。

三、伙食費修訂為“業務招待費”

業務招待費是企業為合理需要業務經營而支付的招待費。主要包括商務談判、會議招待、接待客人等方面發生的飲食、煙草、水、食品、普通娛樂活動等費用，公司為了經營活動而請客人接待的餐券必須記入“業務接待費”。

四、伙食費修訂為“會議費”

企業經常召開各種會議，邀請一些客戶、供應商和員工。會議費包括會議交通、住宿、飲食等。因此，會議費用有餐飲單據。稅前扣除沒有問題。但是，通常需要提供有關會議的會議通知和會議簽字。可以證明會議費用真實性的信息。會議通知(內容：包括會議時間、會議日程、會議內容、會議基準等)、會議記錄等信息。

按照規定，納稅人購買的客運服務、貸款服務、飲食服務、日常服務和娛樂服務預付稅不得從預付稅中扣除。因此，膳食費的預付稅不得從預付稅中扣除。

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